Bienvenue chez Eviden, acteur clé du numérique de prochaine génération et leader mondial du cloud, du calcul avancé et de la sécurité !

Eviden opère dans tous les secteurs d’activités, et fait rayonner son expertise sur l’ensemble du continuum numérique.
Nous rejoindre, c’est à la fois une opportunité exaltante de contribuer au futur de la tech et d’agir pour le bien commun, tout en bénéficiant d’un environnement équitable et inclusif, entouré d’experts de haut niveau !

Aujourd’hui, et pour les générations à venir, ouvrons le champ des possibles.

Vous êtes curieux, inventif et audacieux ? Rejoignez-la #TeamEviden !

I - Contexte Poste Et Information Équipe

Type de client : Grands clients du secteur public et du CAC 40.

Durée de la mission : Long terme, avec possibilité de renouvellement.

Contexte du projet : Advanced Computing BDS France recherche un ingénieur commercial pour renforcer son équipe et accompagner notre forte croissance. Nos activités regroupent les divisions High-Performance Computing (HPC) & Quantum ainsi que les divisions Business Computing & Artificial Intelligence, déployant des solutions à forte valeur ajoutée.

Information pratique sur l’équipe/Manager : Vous travaillerez en appui de la responsable Business Développement de nos offres d'Intelligence Artificielle, au sein d'une équipe dynamique et innovante.

II - Responsabilités / Mission

Vos missions :

Détection et qualification de leads à court et long terme sur des nouveaux logos.
Foisonnement sur ces verticaux et ces comptes, en collaboration avec les sales specialists HPC/HEP.
Élaboration de propositions en collaboration avec les équipes d’avant-vente.
Orchestration des soutenances commerciales et négociations financières dans le respect des directives du groupe.
Signature des affaires et suivi des opportunités.
Suivi des projets vendus au niveau contractuel (respect des engagements, surveillance des jalons, réévaluation financière, complétude de catalogue) en relation avec le Chef de Projet et l'administration des ventes.
Contribution à la réflexion sur la stratégie d’orientation du portefeuille grâce aux remontées terrain.
Animation de la relation avec nos partenaires de référence Vertical AI.

III – Profil Recherché

Votre profil :

Diplôme : Attrait pour les sujets d’IA, connaissance du milieu et de ses spécificités (rythme de sortie de nouvelles solutions, principaux acteurs comme hyperscalers, éditeurs comme Databricks, Snowflake, fournisseurs de LLM…).
Compétences techniques : Capacité à s'approprier des sujets à forte valeur technologique afin de mettre en avant la plus-value business apportée au client par nos offres.
Expérience : Expérience commerciale précédente (minimum 5 ans).
Langues parlées : Très bonne maîtrise de l’anglais (lu, écrit, parlé) impérative.

IV – We Offer

Avantages :

Ticket restaurant.
Télétravail et environnement de travail flexible.
Mutuelle avantageuse (enfants gratuits, excellent rapport qualité/prix).
Accompagnement dans l’évolution professionnelle : plateforme de formation interne, programme de mobilité interne (Internal First).

Process de Recrutement :

Voici la suite de l’aventure :

Un(e) recruteur(se) vous contactera pour faire connaissance et une évaluation technique si affinité.
Vous aurez ensuite l’opportunité d’avoir un entretien technique avec le responsable.
Enfin, notre direction des ressources humaines vous proposera éventuellement un ultime entretien afin de valider le process et répondre aux ultimes questions.

Alors, prêt à relever le défi ? Vous n'êtes pas loin du but, GO ! Postulez !

Faire partie des pionniers d'Eviden, ça vous dit ?

C'est justement cette audace et cette curiosité qu'on recherche chez nos talents pour grandir ensemble, transformer des possibilités en réalité pour nos clients et façonner le futur de la Tech et de la société.

Chez Eviden, diversité, équité et inclusion sont au cœur de notre politique RH. Nos métiers sont tous ouverts aux personnes en situation de handicap et ce, quelle que soit la nature de celui-ci. Grâce à nos programmes qui soutiennent toutes les diversités, nos collaborateurs et collaboratrices sont pleinement impliqués pour faire vivre cette culture de l’inclusion. 

Rejoignez notre communauté !

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